메타인지 교육의 새로운 패러다임
메타인지 교육의 새로운 패러다임
강의 후기: 메타인지, 아는 것만으론 부족하다
류기욱 소장님의 특강을 듣고 메타인지에 대한 새로운 인식을 갖게 되었습니다. 메타인지라는 용어가 흔하게 사용되지만, 그 의미와 활용에 대한 깊은 이해는 부족했던 것 같습니다.
강의 배경: 포천고등학교 프로그램 사전 연수
이번 강의는 포천고등학교에서 시행될 메타인지 학습역량 강화 프로그램을 위한 사전 연수였습니다. 한국진로연구소의 프로그램이 선정된 이유는 학습자를 입체적으로 이해하는 접근 방식이었습니다.
메타인지의 핵심: 행동으로 연결되는 인식
소장님은 메타인지를 단순한 인식에서 벗어나 자기 목적을 인식하고 질문을 생성하며 행동으로 연결되는 순환적 사고 과정으로 재정의했습니다. 이는 진정한 메타인지의 본질입니다.
CACV와 메타인지의 만남
다요인지능검사를 통해 메타인지를 연계하는 접근은 매우 독창적이었습니다. 이 검사는 단순한 능력 평가가 아닌, 강점을 발견하고 성장 방향을 제시하는 역할을 합니다.
학습양식 이야기: 개인의 특성을 이해하라
소장님은 학습양식에 대해 설명하며, 각 학생의 특성을 이해하는 것이 중요하다고 강조했습니다. 이는 학생들이 자신을 이해하고 발전할 수 있는 기회를 제공합니다.
감성양식과 젠더갭: 새로운 시각의 필요성
젠더갭을 학습 코칭에서 다루는 것은 다소 낯설었지만, 개인의 기질적 특성을 이해하는 것이 중요하다는 점을 깨달았습니다. 이는 학생들의 자존감을 높이는 데 기여할 수 있습니다.
마무리: 이유를 찾는 것이 진로탐색의 시작
소장님은 "이유를 찾는 것이 진로탐색의 시작이다"라는 말을 통해 진로 탐색의 중요성을 강조하셨습니다. 진로에 대한 이유를 찾는 것이 메타인지의 시작입니다.
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